リビンマッチを運営する不動産テック企業 リビン・テクノロジーズ株式会社 代表取締役社長 川合大無のブログ
投稿日：
デビュー前のタレントをＷＥＢを使って売り込みたいという依頼があった。
ブログやＳＮＳを使って、ビジュアルだけでなく内面も訴求したいとの要望だ。
ＷＥＢ上でうまくコミュニティーを作って、ファンを増やす方法を考え中です。
良い方法があったら、教えてください！
もちろんタレントさんは、デビュー前なので完全に無名です。
別件ですが、当社の新人の頑張りはすごいです。
初日から会社泊したり、積極的にロープレの依頼をしたり、初めてのテレアポで6件のアポイントを獲得したり。
すごいポテンシャルを感じます！
いいぞ！
執筆者：川合 大無
関連記事
今日は、新サイトのシステムのフローを作っていた。 大雑把なところは、できていたんだけど、 システムは細かいところの設計がホント大変。 そうとう時間かけてやってるけど、 これでも完璧じゃないハズだから、 …
今日、朝礼で外部要因について僕の考えを社員に話した。 正直、外部要因って言葉自体が好きじゃないんだよね。人のせいにしてる感じで。 よく、景気が悪いせいで、、、とか時期的な問題で、、、とか他もそうです、 …
あけましておめでとうございます。 今年は、新規事業のサイトメンテナンスを軌道に乗せることと、 インターネット広告事業をさらに伸ばしていくことの 事業拡大が一番のテーマです。 社員もかなり力が付いてきて …
7月から営業の現場に復活した。 現場といっても、営業マンとしてではなく、 社長兼営業部長としてだ。 6月までは、内部体制の強化とフラワラスのＥＣ事業部を 統括していたが、今月から1年半ぶりくらいに営業 …
本日10月2日より、 不動産・住宅関連業界に特化した人材紹介サービスを開始しました！ ①求職者を募集する不動産会社の社長様、人事担当者様 ②不動産や住宅関連業界に興味のある求職者の方 ぜひ、リビンマッ …
いつも楽しく、拝見してます。正攻法では、素人（デビュー前のタレント）単品で興味を引くのは難しいと思います。おなじようなデビュー前のタレント数人集めて、各人のいろいろな内面（キャラ）まで評価できるようなある種のオーディションを実施するのは、いかがでしょう。最終選考に残るまで、数週間のいくつかの関門を勝ち抜く、未来のスターをユーザーが応援するという、ある種WEB版スタ誕または（BIG BROTHER的）とでもゆうのでしょうか。手法は、やはりタレントの普段の写真のアップがしやすいブログ？例：それぞれのデビュー前の参加アイドルにブログアカウントを持たせる等。
PodCastなんてどうでしょう？トーク番組もできるし、音楽を売り込むこともできます。
もっとも売りたい対象によっては制限がある気はしますが。
思いつくのはデジタルなことばかり。アナログなことと連動できると新鮮かも。
37@gmail.com
http://ityso77.blogspot.com
コメ